Un rendez-vous pour inspirer et dynamiser

Le 31 octobre 2024, entrepreneurs, coachs et décideurs de Madagascar et de l’océan Indien se sont réunis autour d’un thème porteur pour la première édition du Business Breakfast organisé par Co42, en partenariat avec la Chambre de Commerce et d’Industrie France Madagascar (CCIFM). Placée sous le thème du « GROWTH MINDSET » (état d’esprit de croissance), cette rencontre, avec Henka Suru comme invité d’honneur, a offert de nouvelles perspectives aux professionnels désireux de développer leur carrière et leurs entreprises dans un contexte dynamique, mais souvent exigeant.

Un moteur de résilience et de succès

Henka Suru, expert en transformation professionnelle, et le coach Hasina Ranaivo ont introduit le concept de « GROWTH MINDSET », qui invite à voir chaque défi comme une opportunité de progrès. Ce message, ancré dans une démarche de résilience, a trouvé un écho particulier chez les entrepreneurs malgaches. Ils ont mis en lumière l’importance de l’élément humain dans la stratégie d’entreprise, incitant les participants à redéfinir leur approche face aux obstacles pour transformer chaque expérience en tremplin de croissance.

Adopter le « GROWTH MINDSET » permet aux entrepreneurs de valoriser les échecs en tant que sources d’apprentissage, un message crucial dans un environnement économique imprévisible. Ce concept vise à libérer le potentiel de chaque entreprise, en offrant les outils nécessaires pour s’adapter aux changements rapides et aux crises.

Un rendez-vous pour réussir autrement

Ce Business Breakfast, destiné à devenir un événement mensuel, a pour objectif d’inspirer les entrepreneurs, de favoriser des connexions stratégiques, et de proposer des solutions concrètes aux défis organisationnels. Selon Navalona Rakotoarison, Directrice Générale de la CCIFM, il est essentiel de soutenir des initiatives qui rapprochent les entrepreneurs de solutions pratiques, contribuant ainsi à la transition économique de Madagascar.

Cette rencontre a également permis aux participants d’échanger sur leurs expériences et de générer des idées collaboratives pouvant aboutir à des opportunités d’affaires. Dans une ambiance propice aux échanges, chacun a pu identifier des synergies potentielles avec d’autres professionnels présents.

Des conseils pratiques pour progresser

Lors de son intervention, Henka Suru a proposé des techniques simples mais efficaces pour intégrer l’élément humain au cœur des stratégies d’entreprise et pour encourager l’auto-questionnement. En abordant des pratiques qui valorisent l’intelligence émotionnelle, les décisions réfléchies et l’ouverture aux nouvelles perspectives, il a donné aux participants des pistes d’action applicables immédiatement dans leurs activités.

Un soutien spécifique pour les femmes entrepreneures

L’événement a aussi mis en lumière des initiatives en faveur des femmes entrepreneures. La création récente de la Commission de genre et d’entrepreneuriat féminin par la CCIFM, ainsi que le programme HOPE lancé par l’agence Henka Suru Madagascar, témoignent de cet engagement. Ce programme vise à soutenir les femmes entrepreneures dans le développement de leurs projets en leur fournissant un accompagnement et des ressources.

Navalona Rakotoarison a souligné l’importance de soutenir l’entrepreneuriat féminin à Madagascar et dans la région, rappelant son engagement envers les femmes cherchant financement et accompagnement. Ces initiatives, fondées sur la collaboration et le soutien, contribuent à lever les obstacles auxquels font face les femmes dans le milieu des affaires, favorisant ainsi un développement inclusif de l’écosystème entrepreneurial malgache.

Des perspectives nouvelles pour affronter les défis locaux

Le « GROWTH MINDSET » a été présenté comme une réponse aux défis spécifiques de Madagascar, tels que les coupures d’électricité et les contraintes de ressources. Henka Suru a encouragé les participants à repenser ces difficultés, non pas comme des limites, mais comme des opportunités d’innovation et de différenciation. Adopter cette vision pourrait amener les entreprises à ajuster leurs méthodes de travail et leurs services pour mieux répondre aux besoins de leurs clients.

Les échanges ont permis d’explorer des approches variées pour créer un environnement de travail plus adaptatif et proactif face aux fluctuations économiques et aux défis locaux.

Cette matinée riche en échanges a confirmé l’importance d’un état d’esprit de croissance pour relever les défis actuels. Inspirés par Henka Suru, les participants repartent avec un message clair : la clé du succès réside dans la capacité à adapter sa mentalité, à accueillir les changements et à faire de chaque expérience un levier de croissance. En misant sur le développement humain, les entrepreneurs de Madagascar et de l’océan Indien semblent prêts à affronter les défis de demain.

Hadjani Andrianarinivo